“振动棒，要灵巧，多变位置效果好......”，近日，在江苏德龙镍业有限公司炼铁厂1#回转窑耐材大修项目现场，江苏江能新材料科技有限公司工程部项目经理王伟平一边认真检查耐材施工的各项程序，一边用通俗易懂的顺口溜向新员工顾志杰传授施工要领。这是江苏江能在全公司广泛实施的“师徒结对”活动的一个缩影。

    在不断的跨越发展中，江能人深刻认识到，“有质量才有生命，有创新才有未来”，质量与创新都离不开新老工艺技术人员的共同努力。今年以来，公司认真总结以往各项工程项目的成功案例以及挫折教训，并上下延伸、左右连接，以在建工程为核心，在原材料生产基地、耐材生产车间、工程项目现场、新品研发实验室等场所广泛开展师徒结对活动，重点安排有经验有技术的班组长和项目经理结合各自岗位的自主创新、革新攻关、节能降耗、提高效益等生产技术实际，向年轻有拼劲的新员工提出具体的帮、学内容与目标，通过生产施工研发现场、部门微信群等多种形式扎实开展“传、帮、带”，广大新徒弟也根据自己的岗位职责和特点，主动学习、钻研，充分利用工作之余，向班组其他人员分享自己的所学所悟，大大调动了班组成员的积极性。

    江能师徒结对活动营造出师乐传、徒乐学、争当能手、竞相成才的良好氛围,推动了全公司高、中、初级技能劳动者业务技能的梯次发展。